Private Krankenversicherung Einkommensgrenze 2018

Um Mitglied in der privaten Krankenversicherung zu werden, muss der Antragsteller (Arbeitnehmer) bestimmte Voraussetzungen erfüllen. Dazu gehört auch die Einhaltung einer Einkommensgrenze. Die Private Krankenkassenversicherung Einkommensgrenze 2016 liegt bei 56.250 Euro pro Jahr In 2017 liegt die Grenze (Jahresarbeitsentgelt) bei 57.600 Euro. Die Versicherungspflichtgrenze geht mit dieser Angaben ebenfalls einher und ändert sich jährlich. Wir beschäftigen uns mit diesem Thema als auch mit den weiteren Voraussetzungen, die erfüllt werden müssen, um in der PKV Mitglied zu werden. Die Einkommensgrenze in 2018 liegt bei 59.400 Euro jährlich bzw. 4.950 Euro brutto monatlich.

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Versicherungspflicht – Wichtiges Element für private Versicherung

Euromünzen und Euroscheine

PKV Einkommensgrenze

Ein wichtiges Element bei den Voraussetzungen ist die Befreiung von der regulären Versicherungspflicht. Gewöhnlich ist jeder in Deutschland lebende Bürger dazu verpflichtet, sich in der gesetzlichen Krankenversicherung anzumelden. Nicht versicherungspflichtig dagegen sind Studenten, Selbständige, Freiberufler und Beihilfeberechtigte. Eine Ausnahme dieser Regel sind Angestellte, die im Jahr eine Jahreseinkommensgrenze (JAEG) überschreiten und diese auch dauerhaft für die nächsten Jahre ausreichen wird, um die Grenze auch weiterhin zu überschreiten.

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VersicherungSuchen Q2/2017Suchen Q2/2018Absolute Veränderung von Q2/2017 zu Q2/2018Prozentuale Veränderung von Q2/2017 zu Q2/2018
RENTENVERSICHERUNG11000011000000
RECHTSSCHUTZVERSICHERUNG905009050000
REISERÜCKTRITTSVERSICHERUNG905009050000
KFZ VERSICHERUNG11000090500-19500-0.18
ZAHNZUSATZVERSICHERUNG6050074000135000.22
HAFTPFLICHTVERSICHERUNG740007400000
HAUSRATVERSICHERUNG605006050000
BERUFSUNFÄHIGKEITSVERSICHERUNG405004950090000.22
PRIVATE KRANKENVERSICHERUNG405004050000
RIESTER RENTE271003310060000.22
KRANKENVERSICHERUNG331003310000
RISIKOLEBENSVERSICHERUNG331003310000
UNFALLVERSICHERUNG331003310000
STERBEGELDVERSICHERUNG1210027100150001.24
HANDYVERSICHERUNG3310027100-6000-0.18
REISEVERSICHERUNG181002220041000.23
PFLEGEVERSICHERUNG222002220000
BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE148001810033000.22
WOHNGEBÄUDEVERSICHERUNG181001810000
FAHRRADVERSICHERUNG148001480000
ROLLER VERSICHERUNG81001210040000.49
MOTORRAD VERSICHERUNG99001210022000.22
HUNDEVERSICHERUNG121001210000
REISEKRANKENVERSICHERUNG121001210000
MOPEDVERSICHERUNG8100990018000.22
PRIVATE RENTENVERSICHERUNG9900990000
BERUFSHAFTPFLICHTVERSICHERUNG5400810027000.5
AUSLANDSREISEKRANKENVERSICHERUNG8100810000
BETRIEBSHAFTPFLICHTVERSICHERUNG8100810000
OLDTIMER VERSICHERUNG8100810000
DROHNEN VERSICHERUNG99008100-1800-0.18
KRANKENTAGEGELDVERSICHERUNG4400660022000.5
KAUTIONSVERSICHERUNG5400660012000.22
KRANKENZUSATZVERSICHERUNG5400660012000.22
BAUHERRENHAFTPFLICHT4400540010000.23
D&O VERSICHERUNG4400540010000.23
KRANKENHAUSZUSATZVERSICHERUNG4400540010000.23
BAULEISTUNGSVERSICHERUNG5400540000
KAPITALLEBENSVERSICHERUNG5400540000
KFZ HAFTPFLICHTVERSICHERUNG5400540000
VERKEHRSRECHTSSCHUTZ5400540000
ELEMENTARVERSICHERUNG2400440020000.83
VOLLKASKOVERSICHERUNG360044008000.22
BRILLENVERSICHERUNG4400440000
FAHRLEHRERVERSICHERUNG4400440000
STUDENTISCHE KRANKENVERSICHERUNG4400440000
ARBEITSRECHTSSCHUTZ1900360017000.89
TIERVERSICHERUNG290036007000.24
SCHUTZBRIEF44003600-800-0.18
KURZZEITKENNZEICHEN VERSICHERUNG2900290000
PFERDEVERSICHERUNG2900290000
PFLEGEZUSATZVERSICHERUNG2900290000
PRIVATE UNFALLVERSICHERUNG2900290000
LKW VERSICHERUNG36002900-700-0.19
ERWERBSUNFÄHIGKEITSVERSICHERUNG190024005000.26
KREDITVERSICHERUNG2400240000
YOUNGTIMER VERSICHERUNG2400240000
REISEGEPÄCKVERSICHERUNG29002400-500-0.17
WASSERSCHADEN VERSICHERUNG100019009000.9
VERMÖGENSSCHADENHAFTPFLICHT130019006000.46
CYBER VERSICHERUNG160019003000.19
ZWEITWAGENVERSICHERUNG160019003000.19
FONDSGEBUNDENE RENTENVERSICHERUNG1900190000
GLASVERSICHERUNG1900190000
TRANSPORTVERSICHERUNG1900190000
VERMIETERRECHTSSCHUTZ24001900-500-0.21
GEWERBEVERSICHERUNG88016007200.82
MIETRECHTSSCHUTZ100016006000.6
PRIVATE RECHTSSCHUTZVERSICHERUNG130016003000.23
AUSBILDUNGSVERSICHERUNG1600160000
GRUNDEIGENTÜMER VERSICHERUNG19001600-300-0.16
TIERHALTERHAFTPFLICHT19001600-300-0.16
BEAMTE KRANKENVERSICHERUNG88013004200.48
ELEKTRONIKVERSICHERUNG88013004200.48
KINDERINVALIDITÄTSVERSICHERUNG88013004200.48
FAMILIENRECHTSSCHUTZ100013003000.3
HUNDEHALTERHAFTPFLICHT100013003000.3
BERUFSRECHTSSCHUTZ1300130000
IPHONE VERSICHERUNG1300130000
KFZ SCHUTZBRIEF1300130000
REISESTORNOVERSICHERUNG1300130000
TRAKTOR VERSICHERUNG1300130000
FONDSGEBUNDENE LEBENSVERSICHERUNG16001300-300-0.19
MIETAUSFALLVERSICHERUNG16001300-300-0.19
PFLEGE BAHR16001300-300-0.19
BETRIEBSUNTERBRECHUNGSVERSICHERUNG88010001200.14
INHALTSVERSICHERUNG88010001200.14
PFLEGETAGEGELDVERSICHERUNG88010001200.14
PHOTOVOLTAIKVERSICHERUNG88010001200.14
PFLEGEPFLICHTVERSICHERUNG1000100000
VERANSTALTERHAFTPFLICHT1000100000
WARENKREDITVERSICHERUNG1000100000
BAUHERRENHAFTPFLICHTVERSICHERUNG16001000-600-0.38
BETRIEBSVERSICHERUNG4808804000.83
DREAD DISEASE VERSICHERUNG5908802900.49
GRUNDBESITZERHAFTPFLICHT7208801600.22
BETRIEBLICHE KRANKENVERSICHERUNG88088000
KRANKENVERSICHERUNG FÜR STUDENTEN88088000
PRIVATE ARBEITSLOSENVERSICHERUNG88088000
FAHRANFÄNGER VERSICHERUNG1000880-120-0.12
FEUERVERSICHERUNG1000880-120-0.12
KOMPOSITVERSICHERUNG1000880-120-0.12
ANHÄNGERVERSICHERUNG1300880-420-0.32
FIRMENRECHTSSCHUTZ4807202400.5
MASCHINENVERSICHERUNG4807202400.5
AU PAIR VERSICHERUNG5907201300.22
GRUNDFÄHIGKEITSVERSICHERUNG5907201300.22
VERANSTALTUNGSVERSICHERUNG5907201300.22
DEUTSCHLANDRENTE72072000
INSASSENUNFALLVERSICHERUNG880720-160-0.18
INSTRUMENTENVERSICHERUNG880720-160-0.18
PRODUKTHAFTPFLICHTVERSICHERUNG880720-160-0.18
VERTRAUENSSCHADENVERSICHERUNG880720-160-0.18
TEILKASKOVERSICHERUNG1000720-280-0.28
GESCHÄFTSVERSICHERUNG2105903801.81
GEWERBEHAFTPFLICHTVERSICHERUNG3205902700.84
PROBEFAHRT VERSICHERUNG4805901100.23
REISEUNFALLVERSICHERUNG4805901100.23
AMBULANTE ZUSATZVERSICHERUNG59059000
MASCHINENBRUCHVERSICHERUNG59059000
FORDERUNGSAUSFALLVERSICHERUNG720590-130-0.18
KAMERAVERSICHERUNG880590-290-0.33
BÜRGSCHAFTSVERSICHERUNG390480900.23
IMMOBILIEN RECHTSSCHUTZ390480900.23
LEITUNGSWASSERVERSICHERUNG48048000
BERUFSUNFALLVERSICHERUNG590480-110-0.19
GERÄTEVERSICHERUNG590480-110-0.19
DIEBSTAHLVERSICHERUNG880480-400-0.45
RECHTSANWALT VERSICHERUNG2603901300.5
GEWÄSSERSCHADENHAFTPFLICHT320390700.22
INVENTARVERSICHERUNG320390700.22
GESCHÄFTSINHALTSVERSICHERUNG39039000
STATIONÄRE ZUSATZVERSICHERUNG39039000
VERANSTALTUNGSHAFTPFLICHTVERSICHERUNG210320110.52
BEIHILFEVERSICHERUNG260320600.23
GEWERBERECHTSSCHUTZ260320600.23
SPORTVERSICHERUNG260320600.23
TELEMATIK VERSICHERUNG260320600.23
KUNSTVERSICHERUNG32032000
LABORVERSICHERUNG32032000
TABLET VERSICHERUNG32032000
UNFALLVERSICHERUNG FÜR KINDER390320-70-0.18
VEREINSHAFTPFLICHT390320-70-0.18
GEWERBEHAFTPFLICHT170260900.53
EVENTVERSICHERUNG210260500.24
FERIENHAUSVERSICHERUNG210260500.24
VEREINSVERSICHERUNG210260500.24
ERWEITERTE PRODUKTHAFTPFLICHT26026000
VERKEHRSHAFTUNGSVERSICHERUNG320260-60-0.19
RECHTSSCHUTZ FÜR SELBSTÄNDIGE1102101000.91
BETRIEBSRECHTSSCHUTZ170210400.24
VERANSTALTUNGSAUSFALLVERSICHERUNG170210400.24
BAUHELFER UNFALLVERSICHERUNG21021000
EINBRUCH VERSICHERUNG21021000
GRUPPENVERSICHERUNG21021000
KRANKENVERSICHERUNG FÜR BEAMTE21021000
MONTAGEVERSICHERUNG21021000
WERKVERKEHRSVERSICHERUNG21021000
ERTRAGSAUSFALLVERSICHERUNG260210-50-0.19
UMWELTHAFTPFLICHTVERSICHERUNG260210-50-0.19
VALORENVERSICHERUNG260210-50-0.19
WORK AND TRAVEL VERSICHERUNG260210-50-0.19
AUSSTELLUNGSVERSICHERUNG90170800.89
FRACHTFÜHRERVERSICHERUNG90170800.89
BETRIEBSINHALTSVERSICHERUNG140170300.21
INDUSTRIEVERSICHERUNG17017000
INTERNET RECHTSSCHUTZ17017000
KREBSVERSICHERUNG210170-40-0.19
UMWELTSCHADENVERSICHERUNG260170-90-0.35
KFZ FLOTTENVERSICHERUNG14014000
LUFTFAHRTVERSICHERUNG170140-30-0.18
PFLEGEKOSTENVERSICHERUNG170140-30-0.18
HAUSBESITZERHAFTPFLICHT210140-70-0.33
UNTERHALTS RECHTSSCHUTZ170110-60-0.35
GESAMT12209201270520496000.041

Quelle: https://info.mediaworx.com

Die Einkommensgrenze muss bei Krankenkostenversicherung überschritten werden

In jedem Jahr wird die Einkommensgrenze für versicherungspflichtige Angestellte neu angesetzt. In 2015 liegt diese bei 54.900 Euro, die der Arbeitnehmer überschreiten muss, um Mitglied in der privaten Krankenabsicherung zu werden. In 2014 lag sie bei 53.550 Euro, 2013 bei 52.200 Euro. Anhand dieser Beispiele lässt sich leicht nachvollziehen, wie viel Gehalt für die kommenden Jahre zu erwarten ist. Somit lässt sich leicht abschätzen, ob sich eine sofortige Anmeldung in der PKV lohnt, nur weil in diesem Jahr die Einkommensgrenze überschritten ist.

Top Substanzkraft laut DFSI Rating

Unternehmen Substanzkraft
DFSI Punkte DFSI Rating DFSI Note
Allianz Private Krankenversicherungs-Aktiengesellschaft 92,98 AAA Sehr Gut (0,9)
SIGNAL Krankenversicherung a.G. 88,34 AA+ Sehr Gut (1,1)
HanseMerkur Krankenversicherung AG 86,36 AA+ Sehr Gut (1,2)
ARAG Krankenversicherungs-Aktiengesellschaft 85,82 AA+ Sehr Gut (1,3)
DEVK Krankenversicherungs-Aktiengesellschaft 85,50 AA+ Sehr Gut (1,3)
Inter Krankenversicherung aG 84,46 AA+ Sehr Gut (1,3)
Provinzial Krankenversicherung Hannover AG 84,18 AA+ Sehr Gut (1,3)
AXA Krankenversicherung Aktiengesellschaft 83,30 AA+ Sehr Gut (1,4)
Bayerische Beamtenkrankenkasse Aktiengesellschaft 83,13 AA+ Sehr Gut (1,4)
Debeka Krankenversicherungsverein auf Gegenseitigkeit Sitz Koblenz am Rhein 83,00 AA+ Sehr Gut (1,4)
UNION KRANKENVERSICHERUNG AKTIENGESELLSCHAFT 82,73 AA+ Sehr Gut (1,4)
Concordia Krankenversicherungs-Aktiengesellschaft 82,56 AA+ Sehr Gut (1,4)
ALTE OLDENBURGER Krankenversicherung AG 80,42 AA+ Sehr Gut (1,5)
LVM Krankenversicherungs-AG 79,95 AA Gut (1,6)
Nürnberger Krankenversicherung Aktiengesellschaft 79,71 AA Gut (1,6)
Süddeutsche Krankenversicherung a.G. 79,68 AA Gut (1,6)
DEUTSCHER RING Krankenversicherungsverein auf Gegenseitigkeit 78,60 AA Gut (1,6)
Pax-Familienfürsorge Krankenversicherung AG im Raum der Kirchen 78,34 AA Gut (1,6)
uniVersa Krankenversicherung a.G. 78,22 AA Gut (1,6)
HALLESCHE Krankenversicherung auf Gegenseitigkeit 76,83 AA Gut (1,7)
Central Krankenversicherung Aktiengesellschaft 76,20 AA Gut (1,7)
Landeskrankenhilfe V.V.a.G. 75,83 AA Gut (1,8)
R+V Krankenversicherung Aktiengesellschaft 74,45 AA Gut (1,8)
Württembergische Krankenversicherung Aktiengesellschaft 73,27 AA Gut (1,9)
Barmenia Krankenversicherung a.G. 70,59 AA Gut (2,0)
Gothaer Krankenversicherung Aktiengesellschaft 70,55 AA Gut (2,0)
DKV Deutsche Krankenversicherung Aktiengesellschaft 68,37 A+ Gut (2,1)
HUK-COBURG-Krankenversicherung AG 62,14 A+ Gut (2,4)

Update: Hohe Anpassung der Bemessungsgrenze für 2018

Für 2017 wurden neue Zahlen für die Versicherungspflichtgrenze von der Bundesregierung veröffentlicht. So müssen Angestellte in 2017 über 57.600 Euro jährlich (2015: 54.900 Euro) verdienen, um in die private Gesundheitsversicherung aufgenommen zu werden. Die Beitragsbemessungsgrenze ist 2017 auf 52.200 Euro festgelegt. In 2015 lag sie noch bei 49.500 Euro. Nur unter gewissen Bedingungen können sich Angestellte versicherungsfrei stellen lassen.

Weitere Voraussetzung für den Wechsel

Zu den weiteren Voraussetzungen, die einen Wechsel rechtfertigen, gehört ein Höchstalter von 55 Jahren. Auch spielt das individuelle Risiko eine Rolle. So kann nach einer absolvierten und negativ resultierenden Gesundheitsprüfung der Versicherer durchaus den Antrag auf Mitgliedschaft ablehnen. Eine Alternative ist ein Risikozuschlag, den der Versicherte tragen muss. Beamte auf Probe können einen Übergangsantrag stellen, um später beim Statuswechsel auf Lebenszeit vollwertiges Mitglied zu werden.

Wo die Einkommensgrenze in 2018 gilt

  • Allianz Private Krankenversicherung
  • Alte Oldenburger Krankenversicherung
  • ARAG Allgemeine Versicherung
  • Axa Krankenversicherung bundesweit
  • Barmenia Krankenversicherung
  • Bayerische Beamtenkrankenkasse
  • Central Krankenversicherung
  • Concordia Krankenversicherung
  • Continentale Krankenversicherung
  • Debeka Krankenversicherung
  • Deutsche Familienversicherung
  • Deutscher Ring
  • DEVK
  • Die Bayerische
  • DKV Deutsche Krankenversicherung
  • ENVIVAS Krankenversicherung
  • ERGO Versicherungsgruppe
  • FREIE ARZT-UND MEDIZINKASSE
  • Gothaer Krankenversicherung
  • Hallesche Krankenversicherung
  • HanseMerkur
  • Inter Krankenversicherung
  • Krankenversorgung der Bundesbahnbeamten
  • KuK der Berufsfeuerwehr Hannover
  • LIGA KV katholischer Priester
  • LKH Landeskrankenhilfe
  • LVM Krankenversicherung
  • Mannheimer Krankenversicherung
  • Mecklenburgische Versicherungsgruppe
  • Münchener Verein
  • Nürnberger Krankenversicherung
  • ottonova Krankenversicherung
  • PAX-FAMILIENFÜRSORGE
  • Postbeamtenkrankenkasse
  • Provinzial Krankenversicherung Bremen, Niedersachsen
  • R + V Krankenversicherung
  • Signal Iduna Krankenversicherung
  • SONO Krankenversicherung
  • ST. MARTINUS Priesterverein
  • Süddeutsche Krankenversicherung
  • UKV Union Krankenversicherung
  • universa Krankenversicherung
  • Vigo Krankenversicherung
  • Württembergische Krankenversicherung

Wenn die Private Krankenkassenversicherung Einkommensgrenze 2018 unterschritten ist

Angestellte, die sich beim Überschreiten der Jahreseinkommensgrenze in der PKV anmelden kann es vorkommen, dass sie im nächsten Jahr, nach Anpassung der Jahreseinkommensgrenze diesen Wert wieder unterschreiten. Sie werden somit wieder versicherungspflichtig. In diesem Fall ist der Wechsel zurück in die gesetzliche Krankenunfallversicherung notwendig. Wichtig ist in diesem Fall allerdings, dass der Versicherte nicht bereits das 55. Lebensjahr überschritten hat und innerhalb der letzten fünf Jahre versicherungspflichtig gewesen ist.

Berechnung des Brutto Jahresentgelts- Auch bei Studenten

In die Berechnung des Bruttojahresentgelts werden folgende Einkünfte berücksichtigt:

  • Lohn- und Gehaltszahlungen
  • Einmalzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • sämtliche Sachbezüge
  • vermögenswirksame Leistungen
  • mögliche Überstundenvergütung
  • Verdienst bei versicherungspflichtigen Zweitbeschäftigungen

Ergibt der daraus resultierende Wert mehr als 54.900 Euro, ist die Versicherungspflichtgrenze überschritten und somit eine Anmeldung in der PKV möglich. Wichtig dabei ist, dass man darauf achtet, dass dieser Verdienst bereits seit einem Jahr besteht und auch fortlaufend eine steigende Tendenz hat, um die stets steigenden Einkommensgrenze einzuhalten. Werden die weiteren Voraussetzungen erfüllt, wie das Höchstalter, steht einem Wechsel in die PKV nichts mehr im Wege.

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Vor- und Nachteile bei PKV und GKV vorhanden

Die Beitragsbemessungsgrenze oder Jahresarbeitsentgeltgrenze wird benötigt , wenn beim Arbeitnehmer oder Angestellten die Versicherungspflicht der GKV aufgehoben werden soll. In einer PKV gibt es keine Familienversicherung. Für jeden Nutzer muss eine separate Police aufgestellt werden. Das Einkommen spielt hierbei keine Rolle.

Nur der Gesundheitszustand der Antragsteller ist von Bedeutung. Wie bei der gesetzlichen Krankenkasse gibt es einen Arbeitgeberanteil für die private Policenversicherung. Freiberufler, Studenten, Beamte, und Selbstständige können sich frei entscheiden, wie sie versichert sein wollen. Doch sie müssen eine zusätzlichen Beitrage für die Pflegeversicherung zahlen. In Deutschland erhalten die Bürger immer weniger Gehalt, aus diesen Grund wird es immer schwieriger diese Grenze zu erreichen.

Die besten Versicherungsvermittler laut n-tv

  • Aachen-Münchener / DVAG 83,0 1 sehr gut
  • Allianz 82,9 2
  • Generali 82,4 3
  • Bayern-Versicherung 80,0 4
  • Württembergische 78,4 5 gut
  • Ergo 78,3 6
  • R+V 77,8 7
  • Zurich 77,7 8
  • Gothaer 77,5 9
  • Nürnberger 77,4 10
  • Axa 77,3 11
  • HUK-Coburg 76,9 12
  • Debeka 76,8 13
  • SV Sparkassenversicherung 75,5 14
  • HDI 75,4 15

Was tun, wenn Einkommen sinkt

In besonderen Fällen, was auch auf Studenten zutrifft, kann man trotzdem Mitglied in der PKV werden, selbst wenn man die Jahreseinkommensgrenze nicht überschritten hat. Für Menschen mit besonders geringem Einkommen oder jene, die gar kein Einkommen verzeichnen, stehen spezielle Tarife zur Verfügung, die im Monat nicht mehr als 450 Euro kosten. Dazu gehören auch Hausfrauen, Hausmänner und Kinder. Der Basistarif ist ein gutes Beispiel für solch einen Tarif, der die Leistungen der gesetzlichen Krankenversicherung abdeckt. Weitere Infos zu folgenden Themen:

Wie hoch ist der Beitrag laut Einkommensgrenze

Die Höhe des Beitrages orientiert sich an unterschiedlichen Kriterien. Im Vordergrund steht vor allem der Tarif an sich und die darin enthaltenen Leistungen. Dazu kommt der jeweilige Gesundheitszustand, der möglicherweise mit einem Risikozuschlag behaftet wird. Des Weiteren fallen möglicherweise Leistungsausschlüsse an. Bei der Kalkulation der Beiträge hält sich die Krankenkasse überwiegend an die Kalkulationsverordnung. Bei Interesse kann jeder Antragsteller auf den Seiten der Krankenversicherung einen Online-Rechner nutzen, um eine erste Übersicht zu erhalten. Nutzen Sie auch unseren Rechner.

Der Wechsel in die PKV muss 2018 geplant werden

Die Tarife der privaten Krankenversicherung sind alle unterschiedlich, doch halten sich alle an die gesetzlich festgelegten Voraussetzungen. Dazu zählt ein Höchstalter von 55 Jahren und eine Einkommensgrenze von 57.600 Euro, die für das Jahr 2017 erfüllt sein muss. Sie stellt auch die Versicherungspflichtgrenze dar, die jährlich angepasst wird. Die Anmeldung in der PKV ist zwar sinnvoll, alleine deshalb, weil sie mehr Leistungen als die Gesetzliche bietet, doch sollte der Wechsel wohlüberlegt sein.

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